Обязанности:
Активный поиск и отбор кандидатов на вакантные должности Компании;
Проведение телефонных интервью с потенциальными соискателями;
Взаимодействие с кандидатами
Работа со СМИ (размещение и актуализация информации о вакансиях, анализ резюме);
Требования:
Образование неоконченное высшее, высшее (желательно управление персоналом, психология, менеджмент, социология);
Уверенный пользователь ПК (MS Office);
Умение работать в режиме ограниченного времени и режиме многозадачности;
Коммуникабельность и навыки успешного проведения переговоров.
Условия:
Работа в удалённом режиме;
График работы: от 4 х часов в день;
Доход на р/с в удобном банке;
Премии, автопрограмма;
Интересная работа в команде профессионалов;
Корпоративное обучение;
Корпоративные программы;
Бесплатные и льготные путевки;